Job Description
DESCRIÇÃO DA VAGA
Principais Atividades
Apoiar os processos de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos e agendamento de entrevistas.
Auxiliar na integração de novos colaboradores e organização de documentos admissionais.
Apoiar a organização de treinamentos e ações de desenvolvimento.
Contribuir com campanhas de comunicação interna, clima organizacional e ações de engajamento.
Atualizar controles, planilhas e indicadores da área de Recursos Humanos.
Realizar interface com colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas aos processos de RH.
Apoiar rotinas administrativas relacionadas à gestão de pessoas.
REQUISITOS DA VAGA
Requisitos
Ensino superior cursando ou concluído em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
Experiência prévia na área de Recursos Humanos.
Conhecimento em Recrutamento e Seleção.
Excel intermediário.
Boa comunicação verbal e...