Job Description
HR Advisor Buscamos un HR Advisor con enfoque senior, capaz de actuar como socio estratégico del negocio y de impulsar iniciativas clave de Recursos Humanos. La persona ideal combina pensamiento analítico, habilidades de comunicación de alto nivel y experiencia en la gestión de procesos complejos dentro de organizaciones dinámicas. Este rol requiere una visión integral de HR, capacidad para influir en múltiples áreas, manejo de información sensible y participación activa en proyectos corporativos que fortalecen la cultura, el cumplimiento y la eficiencia operativa. Responsabilidades Principales Revisar, analizar y gestionar contratos de proveedores , asegurando cumplimiento normativo y alineación con políticas corporativas. Colaborar con áreas clave del negocio (Legal, Finanzas, Operaciones, Compliance, Seguridad, etc.) para resolver necesidades relacionadas con HR. Liderar y ejecutar estrategias de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) , incluyendo la coordinación del comité, métricas...